Доверительное социальное партнерство

 
Социальное партнерство между Генеральным Инспекторатом Полиции и Профсоюзом «DEMNITATE» вышло на новый уровень общения.

 03 октября 2013 в Доме Профсоюзов прошла встреча руководства Генерального Инспектората Полиции и Профсоюза "DEMNITATE". Наряду с Ионом Бодругом, начальником ГИП в ней участвовали и начальники департаментов Виорел Чернауцеан и Александру Ганачук, от Профсоюза руководство было представлено председателем Михаилом Лашку, генеральным секретарем Александру Гобжила, вице-председателем Анжелой Отян и  генеральным секретарем Федерации "SINDLEX", Татьяной Романенко.

 Стороны обсудили создание эффективного диалога в рамках социального партнерства между Профсоюзом «DEMNITATE» и Генеральным Инспекторатом Полиции, прозрачность в принятии решений и межведомственные связи.

  Также были подняты такие болезненные вопросы, как исполнение Положения о ведении учета сверхурочных часов и работы в выходные и праздничные дни работников Министерства Внутренних Дел, принятого Приказом МВД №343 11 октября 2012, а также применение на практике ст. 156 Трудового кодекса Республики Молдова: Оплата труда при совмещении профессий (должностей) и исполнении обязанностей временно отсутствующего работника.

 Стороны договорились о том, чтобы уполномочить финансовые  учреждения обслуживающие подведомственные подразделения вести учет сверхурочных часов и заработной платы в соответствующем Журнале учета рабочего времени.

 Руководители обоих ведомств отметили важность доверительного социального диалога для более качественной защиты социально-экономических прав членов профсоюза.

Тогда же руководство Генерального Инспектората Полиции и Профсоюза «DEMNITATE» встретились с председателем Национальной Конфедерации Профсоюзов Молдовы, Олегом Будза, который тоже заинтересован в улучшении социально-экономической защищенности полицейских и отметил важность улучшения имиджа полиции в глазах молдавского общества. 

Все участники пришли к выводу, что такие встречи должны быть регулярными, что необходимо для установления более тесного сотрудничества и транспарентности.

 3.10.2013

Salarii mai mari pentru polițiștii

La data de 18 septembrie 2013, dl Mihail Lașcu, președintele Federației "SINDLEX" în cadrul emisiunii televizate "Publika-Report", Publika-TV, și-a expus poziția vis-a-vis de necesitatea majorării salariilor polițiștilor și protejarea drepturilor social-economic.

Detalii ...

http://www.publika.md/emisiuni/publika-report_371.html#editia2521111

Salarii mai mari pentru polițiști de anul viitor

 Sursa:  NOI.MD De anul viitor, salariile polițiștilor ar putea să se majoreze cu 30%. Declarația aparține ministrului afacerilor interne, Dorin Recean, și a fost făcută aseară, 17 septembrie, în cadrul unei emisiuni la TV7, transmite NOI.md.

Dorin Recean susține că majorarea de salarii va contribui la diminuarea fenomenului corupției în această sferă. ”La această etapă avem o sarcină foarte importantă. Vrem să majorăm salariile polițiștilor cu 30% de anul viitor, ca să le ajustăm cît de cît. Eu sînt sigur că noi vom reuși să curățim ministerul de interne de corupție”, a declarat ministrul.

În prezent salariile polițiștilor variază între 3200 și 15 000 de lei, iar peste 1000 de locuri rămîn neacoperite urmare a înăspririi condiţiilor de angajare, a adăugat Dorin Recean.

Statistica MAI arată că de la începutul anului curent au fost demişi din funcţie cîteva sute de poliţişti implicaţi în acte de corupţie.
 

Обучение актива в области охраны здоровья и труда

Являясь одной из сторон социального партнерства на отраслевом уровне, Федерация Профсоюзов Молдовы “SINDLEX”, одним из учредителей которой является профсоюз „DEMNITATE”, на основании ст. 386 Трудового Кодекса,  в 2012 году образовала собственную Инспекцию Труда, и, дополнив 17.04.2013 г. отраслевую Конвенцию на 2010-2015 г.г. новыми положениями, активно включилась в процесс охраны здоровья и безопасности труда своих членов профсоюза. Во всех первичных организациях Федерации, включая и Профсоюз „DEMNITATE” были определены и назначены уполномоченные по охране  здоровья и безопасности труда.

     17 сентября 2013 года в расположении Инспектората полиции мун. Бельцы состоялся семинар по теме: «Организация мероприятий по охране здоровья и безопасности труда. Обеспечение права работников на труд, соответствующий требованиям по охране здоровья и безопасности труда», в котором приняли участие председатели первичных профсоюзных организаций и уполномоченные по охране  здоровья и безопасности труда Профсоюза „DEMNITATE” со всех инспекторатов полиции Севера республики.

     
   В работе семинара приняли участие Председатель Федерации “SINDLEX” госп. М.Лашку, начальник Инспекции Труда Федерации “SINDLEX”, госп. Александру Гобжила, вице-председатель Профсоюза „DEMNITATE”, госп. Валериу Ботнарь  и главный инспектор r Инспекции Труда НКПМ, госп. Вартик Ион.

     Открывая семинар, Председатель Федерации М. Лашку отметил, что, несмотря на специфику деятельности органов полиции, задачи профсоюзов в области охраны здоровья и безопасности труда сотрудников полиции, регламентированы в первую очередь Трудовым Кодексом страны, а затем и всеми остальными законами и нормативными актами в этой сфере. Он особо подчеркнул, что именно профсоюзы, через своих уполномоченных, должны выявлять и информировать соответствующие инстанции о фактах нарушений действующего законодательства в области охраны труда и здоровья, бить тревогу и способствовать устранению возникающих рисков.

     Главный инспектор r Инспекции Труда НКПМ, госп. Вартик Ион подробно раскрыл содержание законодательных и нормативных актов, регламентирующих сегодня охрану труда и здоровья трудящихся. На конкретных примерах из практики  разъяснил методику и особенности расследования несчастных случаев на производстве, ответил на возникшие вопросы и дал конкретных рекомендации. Участникам семинара были  представлены ряд методических пособий и первичных документов, необходимых в работе уполномоченных по охране  здоровья и безопасности труда.

     Подводя итоги работы семинара Начальник Инспекции Труда Федерации “SINDLEX”, госп. Александру Гобжила рассказал присутствующим об особенностях взаимодействия  уполномоченных по охране  здоровья и безопасности труда с руководством инспекторатов полиции, представителями специализированных служб МВД, Генерального Инспектората Полиции и Госинспекции Труда РМ и НКПМ. Он призвал уполномоченных по охране  здоровья и безопасности труда быть объективными, настойчивыми и корректными при проведении различных проверок и мероприятий по охране труда и здоровья членов профсоюза.

Вперед к достойному будущему!

Между Генеральным Инспекторатом Полиции МВД, в лице его начальника, полковника полиции Иона Бодруга и Профсоюзом «Демнитате», в лице председателя Михаила Лашку в результате двусторонних переговоров Консультативной отраслевой комиссии по коллективным переговорам, 24 июля 2013 было подписано Коллективное соглашение (на отраслевом уровне) на период 2013-2018 гг.

Это сотрудничество стало возможным благодаря совместной работе членов Комиссии, в том числе г-на Александра Ганачук, председателя Комиссии, Вячеслава Запорожан, Виорела Чернэуцан, Лилии Пелин - представителей штаб-квартиры полиции и представителей Профсоюза "Демнитате", а именно: Михаила Лашку, сопредседатель Комиссии, Анжелы Отян, Гобжилэ Александра и секретаря Комиссии, Светланы Рыбак.

Подписанное новое Коллективное Соглашение содержит положения и условия о заработной плате, условия труда и безопасности, в том числе работы в выходные и праздничные дни, режима отдыха, профессиональное и социальное партнерство, гарантии для лиц, избранных для работы в профсоюзе и неосвобожденных от основной работы, деятельность инспекции профсоюзов и регулирует общественные отношения в области прав, упомянутых выше.

Положения Коллективного Соглашения, условия которого считаются минимальными, будут служить в качестве основы для переговоров по подписанию Коллективных Договоров на уровне подразделений Генеральной Инспекции Полиции.

Оба лидера подчеркнули важность момента и необходимость подписания данного нормативного акта, который призван развить партнерство и доверительный социальный диалог, направленные на защиту социально-экономических интересов членов профсоюза.