Măsuri şi fapte concrete pentru redresarea situaţiei
La data de 25 septembrie, în insinta Institutului Muncii, liderii sindicali ai Sindicatului „Demnitate” s-au întrunit într-o şedinţă comună cu partinerii sociali pentru a discuta problemele cu care se confruntă funcţionarii publici cu statut special din cadrul Inspectoratului General al Poliţiei şi a identifica soluţii pentru îmbunătăţirea condiţiilor de muncă şi respectarea drepturilor sociale şi economice.
În calitate de partener social, IGP a fost reprezentat de dl Eugen Piterschi, şeful adjunct al Inspectoratului General, însoţit de specialişti de la finanţe şi resurse umane, care a punctat priorităţile conducerii IGP în vederea garantării respectării drepturilor salariaţilor şi a enumerat obstacolele cu care se confruntă.
Preşedintele Sindicatului „Demnitate”, dna Angela Otean a contestat moratoriul funcţiilor vacante, care măresc povara oligaţiunilor şi responsabilităţolor a angajaţilor existenţi din poliţie. Neremunerarea cumulării funcţiei temporar absente, practic denotă practicarea muncii forţate. O altă abordare în domeniul salarizării ţine de valoare de referinţă şi demersul de a o mări până la valoare de 1800 lei, cât şi majorarea la unele categorii de funcţii a claselor de salarizare şi coeficienţilor de salarizare. Interdicţia pusă la stimularea angajaţilor în decursul anului 2019 cu premii băneşti a fost criticată şi s-a propus de înaintat propuneri de deblocare.
Finalmente, s-a concluzionat privitor la intensificarea dialogului social, sistematizarea propunerilor privind îmbunătăţirea condiţiilor de muncă şi a drepturilor salariale şi înaintarea propunerilor de redresare a stării de lucruri în adresa factorilor de decizie din Ministerul Afacerilor Interne, Ministerul Finanțelor, Guvern şi Parlament.
Facebook
ВКонтакте
